Типы документов

Реклама

Партнеры

Постановление Думы городского округа Самара от 12.08.2013 N 01/10 "О внесении изменения в Положение "О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в Думе городского округа Самара", утвержденное постановлением Председателя Думы городского округа Самара от 25 октября 2012 года N 01/2"



ДУМА ГОРОДСКОГО ОКРУГА САМАРА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 12 августа 2013 г. № 01/10

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОЛОЖЕНИЕ "О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ
ТРЕБОВАНИЯХ ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
В ДУМЕ ГОРОДСКОГО ОКРУГА САМАРА", УТВЕРЖДЕННОЕ
ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ ДУМЫ ГОРОДСКОГО ОКРУГА САМАРА
ОТ 25 ОКТЯБРЯ 2012 ГОДА № 01/2

В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 6 Закона Самарской области от 9 октября 2007 года № 96-ГД "О муниципальной службе в Самарской области", статьей 31 Устава городского округа Самара, Перечнем должностей муниципальной службы в городском округе Самара, утвержденным Постановлением Администрации городского округа Самара от 15 августа 2011 года № 886 постановляю:
1. Статью 2 Положения "О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в Думе городского округа Самара", утвержденного Постановлением Председателя Думы городского округа Самара от 25 октября 2012 года № 01/2, изложить в следующей редакции:
"2. Квалификационные требования к уровню профессионального
образования, стажу муниципальной (государственной)
службы или стажу работы по специальности для замещения
должностей муниципальной службы в Думе

№ п/п
Наименование должности муниципальной службы
Квалификационные требования к уровню профессионального образования
Квалификационные требования к стажу муниципальной (государственной) службы или стажу работы по специальности
Раздел I. Должности муниципальной службы категории "помощники (советники)" в Думе, учреждаемые для содействия Председателю Думы в обеспечении непосредственного исполнения его полномочий и замещаемые на срок, ограниченный сроком полномочий Председателя Думы
1.1. Главные должности муниципальной службы
1
Помощник председателя Думы
Высшее профессиональное образование
Не устанавливаются
2
Советник председателя Думы
Высшее профессиональное образование
Не устанавливаются
Раздел II. Должности муниципальной службы категории "руководители", учреждаемые для обеспечения исполнения полномочий Думы и замещаемые без ограничения срока полномочий
2.1. Высшие должности муниципальной службы
3
Руководитель аппарата
Высшее профессиональное образование
Не менее двух лет работы на главных должностях муниципальной (государственной) службы либо на иных руководящих должностях
4
Заместитель руководителя аппарата
5
Руководитель управления
2.2. Главные должности муниципальной службы
6
Заместитель руководителя управления
Высшее профессиональное образование
Не менее одного года работы на ведущих должностях муниципальной (государственной) службы либо на иных руководящих должностях
7
Начальник отдела
8
Заместитель начальника отдела
Раздел III. Должности муниципальной службы категории "специалисты", учреждаемые для профессионального обеспечения исполнения Думой установленных задач и функций и замещаемые без ограничения срока полномочий
3.1 Ведущие должности муниципальной службы
9
Заведующий сектором
Высшее профессиональное образование
Не менее одного года работы на старших должностях муниципальной (государственной) службы или стаж работы по специальности не менее одного года
10
Консультант
11
Главный специалист
3.2. Старшие должности муниципальной службы
12
Ведущий специалист
Высшее профессиональное образование
Не устанавливаются
13
Специалист 1 категории
".

2. Официально опубликовать настоящее Постановление.
3. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 августа 2013 года.
4. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на Руководителя аппарата Думы городского округа Самара (Т.Н. Камынина).

Председатель Думы
А.Б.ФЕТИСОВ


------------------------------------------------------------------